mentorships program
programa ng mentorship
seeking mentorships
naghahanap ng mentorship
mentorships opportunities
mga pagkakataon para sa mentorship
mentorships matter
nakakaapekto ang mentorship
formal mentorships
opisyal na mentorship
mentorships experience
karanasan sa mentorship
mentorships role
pananagutan sa mentorship
mentorships benefits
mga benepisyo ng mentorship
mentorships network
network ng mentorship
developing mentorships
paggawa ng mentorship
the company fosters mentorships to develop future leaders.
Pinapalawig ng kumpanya ang mga mentorship para makabuo ng mga nangungunang mga lider sa hinaharap.
formal mentorships can significantly boost employee morale.
Maaaring mapabuti nang malaki ang moral ng mga empleyado sa pamamagitan ng mga opisyal na mentorship.
we're seeking mentors to guide our new graduates through their initial years.
Nagmamahalaga kami ng mga mentor upang gabayin ang ating mga bagong mga graduate sa kanilang unang mga taon.
informal mentorships often arise organically within teams.
Sangkay ang mga informal na mentorship ay madalas lumalabas nang organiko sa loob ng mga grupo.
participating in mentorships is a great way to network professionally.
Ang pagtanggap sa mentorship ay isang mahusay na paraan upang mag-network nang propesyonal.
the mentorships program paired experienced professionals with junior staff.
Ang programa ng mentorship ay nagpares ng mga may karanasan na mga propesyonal sa mga junior na mga empleyado.
successful mentorships require commitment from both parties.
Ang mga matagumpay na mentorship ay nangangailangan ng pagmamahal sa parehong mga partido.
we value long-term mentorships over short-term engagements.
Nagmamahalaga kami sa mga pangmatagalang mentorship kaysa sa mga maikling mga pagkakasundo.
reverse mentorships can provide valuable insights to senior management.
Maaaring magbigay ng mahalagang mga insight ang reverse mentorship sa mga senior management.
the goal of these mentorships is to promote knowledge transfer.
Ang layunin ng mga mentorship na ito ay upang promyuhin ang pagbabahagi ng kaalaman.
mentorships provide a safe space for open and honest feedback.
Ang mga mentorship ay nagbibigay ng isang ligtas na lugar para sa bukas at tapat na feedback.
we encourage employees to seek out mentorships for career advancement.
Nagbubunyag kami sa mga empleyado upang hanapin ang mga mentorship para sa kanilang pag-unlad sa karera.
mentorships program
programa ng mentorship
seeking mentorships
naghahanap ng mentorship
mentorships opportunities
mga pagkakataon para sa mentorship
mentorships matter
nakakaapekto ang mentorship
formal mentorships
opisyal na mentorship
mentorships experience
karanasan sa mentorship
mentorships role
pananagutan sa mentorship
mentorships benefits
mga benepisyo ng mentorship
mentorships network
network ng mentorship
developing mentorships
paggawa ng mentorship
the company fosters mentorships to develop future leaders.
Pinapalawig ng kumpanya ang mga mentorship para makabuo ng mga nangungunang mga lider sa hinaharap.
formal mentorships can significantly boost employee morale.
Maaaring mapabuti nang malaki ang moral ng mga empleyado sa pamamagitan ng mga opisyal na mentorship.
we're seeking mentors to guide our new graduates through their initial years.
Nagmamahalaga kami ng mga mentor upang gabayin ang ating mga bagong mga graduate sa kanilang unang mga taon.
informal mentorships often arise organically within teams.
Sangkay ang mga informal na mentorship ay madalas lumalabas nang organiko sa loob ng mga grupo.
participating in mentorships is a great way to network professionally.
Ang pagtanggap sa mentorship ay isang mahusay na paraan upang mag-network nang propesyonal.
the mentorships program paired experienced professionals with junior staff.
Ang programa ng mentorship ay nagpares ng mga may karanasan na mga propesyonal sa mga junior na mga empleyado.
successful mentorships require commitment from both parties.
Ang mga matagumpay na mentorship ay nangangailangan ng pagmamahal sa parehong mga partido.
we value long-term mentorships over short-term engagements.
Nagmamahalaga kami sa mga pangmatagalang mentorship kaysa sa mga maikling mga pagkakasundo.
reverse mentorships can provide valuable insights to senior management.
Maaaring magbigay ng mahalagang mga insight ang reverse mentorship sa mga senior management.
the goal of these mentorships is to promote knowledge transfer.
Ang layunin ng mga mentorship na ito ay upang promyuhin ang pagbabahagi ng kaalaman.
mentorships provide a safe space for open and honest feedback.
Ang mga mentorship ay nagbibigay ng isang ligtas na lugar para sa bukas at tapat na feedback.
we encourage employees to seek out mentorships for career advancement.
Nagbubunyag kami sa mga empleyado upang hanapin ang mga mentorship para sa kanilang pag-unlad sa karera.
Galugarin ang madalas na hinahanap na bokabularyo
Gusto mo bang matutunan ang bokabularyo nang mas episyente? I-download ang DictoGo app at mag-enjoy sa mas maraming features para sa pag-memorize at pag-review ng bokabularyo!
I-download ang DictoGo Ngayon