non-doers abound
Yapmayanlar bol
avoiding non-doers
Yapmayanlardan kaçınmak
became non-doers
yapmayanlar oldular
identify non-doers
yapmayanları belirle
group of non-doers
yapmayanlar grubu
dealing with non-doers
yapmayanlarla uğraşmak
are non-doers
yapmayanlardır
chronic non-doers
kronik yapmayanlar
the project failed because of a group of non-doers who lacked initiative.
Proje, girişimciliğe sahip olmayan bir grup non-doer nedeniyle başarısız oldu.
we need to identify and remove non-doers from the team to improve productivity.
Üretkenliği artırmak için ekip içinde non-doerleri tanımlamalı ve onları uzaklaştırmalıyız.
the manager confronted the non-doers about their lack of contribution to the sales targets.
Yönetici, satış hedeflerine katkıda bulunmama konusunda non-doerleri eleştirdi.
it's frustrating to work with non-doers who constantly make excuses for their inaction.
İnatçı hareketsizliklerini sürekli özürlerle gerekçelendiren non-doerlerle çalışmak sıkıcıdır.
the company implemented a performance review system to weed out non-doers.
Şirket, non-doerleri ortadan kaldırmak için bir performans değerlendirme sistemi uyguladı.
we can't afford to have non-doers holding back the progress of the entire department.
Tamamı bir departmanın ilerlemesini engellemekten kaçamayız.
the team leader tried to motivate the non-doers, but their attitude remained unchanged.
Ekip lideri, non-doerleri motive etmeye çalıştı, ancak onların tutumu değişmedi.
the survey revealed a significant number of non-doers within the organization.
Ankete göre organizasyon içinde önemli miktarda non-doer vardır.
we need to create a culture that doesn't tolerate non-doers and rewards proactive employees.
Non-doerleri tolerans göstermeyen ve proaktif çalışanlara ödüller veren bir kültür yaratmamız gerekir.
the consultant suggested addressing the root causes of non-doer behavior within the company.
Konsültan, şirket içinde non-doer davranışlarının kökenlerini ele almayı önerdi.
the ceo warned against promoting non-doers to leadership positions.
CEO, non-doerleri liderlik pozisyonlarına terfi ettirmekten kaçınmaları konusunda uyardı.
non-doers abound
Yapmayanlar bol
avoiding non-doers
Yapmayanlardan kaçınmak
became non-doers
yapmayanlar oldular
identify non-doers
yapmayanları belirle
group of non-doers
yapmayanlar grubu
dealing with non-doers
yapmayanlarla uğraşmak
are non-doers
yapmayanlardır
chronic non-doers
kronik yapmayanlar
the project failed because of a group of non-doers who lacked initiative.
Proje, girişimciliğe sahip olmayan bir grup non-doer nedeniyle başarısız oldu.
we need to identify and remove non-doers from the team to improve productivity.
Üretkenliği artırmak için ekip içinde non-doerleri tanımlamalı ve onları uzaklaştırmalıyız.
the manager confronted the non-doers about their lack of contribution to the sales targets.
Yönetici, satış hedeflerine katkıda bulunmama konusunda non-doerleri eleştirdi.
it's frustrating to work with non-doers who constantly make excuses for their inaction.
İnatçı hareketsizliklerini sürekli özürlerle gerekçelendiren non-doerlerle çalışmak sıkıcıdır.
the company implemented a performance review system to weed out non-doers.
Şirket, non-doerleri ortadan kaldırmak için bir performans değerlendirme sistemi uyguladı.
we can't afford to have non-doers holding back the progress of the entire department.
Tamamı bir departmanın ilerlemesini engellemekten kaçamayız.
the team leader tried to motivate the non-doers, but their attitude remained unchanged.
Ekip lideri, non-doerleri motive etmeye çalıştı, ancak onların tutumu değişmedi.
the survey revealed a significant number of non-doers within the organization.
Ankete göre organizasyon içinde önemli miktarda non-doer vardır.
we need to create a culture that doesn't tolerate non-doers and rewards proactive employees.
Non-doerleri tolerans göstermeyen ve proaktif çalışanlara ödüller veren bir kültür yaratmamız gerekir.
the consultant suggested addressing the root causes of non-doer behavior within the company.
Konsültan, şirket içinde non-doer davranışlarının kökenlerini ele almayı önerdi.
the ceo warned against promoting non-doers to leadership positions.
CEO, non-doerleri liderlik pozisyonlarına terfi ettirmekten kaçınmaları konusunda uyardı.
Sıkça aranan kelimeleri keşfedin
Kelimeleri daha verimli öğrenmek ister misiniz? DictoGo uygulamasını indirin ve daha fazla kelime ezberleme ve tekrar özelliğinin keyfini çıkarın!
DictoGo'yu Hemen İndir