willing resigners
Filipino_translation
former resigners
Filipino_translation
ambitious resigners
Filipino_translation
multiple resigners
Filipino_translation
elite resigners
Filipino_translation
angry resigners
Filipino_translation
junior resigners
Filipino_translation
senior resigners
Filipino_translation
the resigners requested a meeting with the board of directors.
Nag-utos ang mga nagsagawa ng pag-alis ng pagpanginig sa board of directors.
several high-profile resigners voiced their concerns about the company’s future.
Nagsalita ang ilang mga nagsagawa ng pag-alis na may mataas na profile tungkol sa kanilang mga alala tungkol sa kinabukasan ng kumpanya.
the list of resigners grew longer each day.
Naging mahaba ang listahan ng mga nagsagawa ng pag-alis araw-araw.
we analyzed the reasons behind the resigners' departures.
Nalikat ang mga dahilan para sa pag-alis ng mga nagsagawa ng pag-alis.
the company offered incentives to prevent further resigners.
Nagbigay ang kumpanya ng mga kahalagahan upang maiwasan ang karagdagang mga nagsagawa ng pag-alis.
the impact of the resigners on team morale was significant.
Ang epekto ng mga nagsagawa ng pag-alis sa moral ng grupo ay malaki.
the management team hoped to retain key employees and minimize resigners.
Nangangarap ang grupo ng pamamahala na mapanatili ang mga mahahalagang empleyado at i-minimize ang mga nagsagawa ng pag-alis.
exit interviews with the resigners provided valuable feedback.
Nagbigay ang mga exit interview sa mga nagsagawa ng pag-alis ng mahalagang feedback.
the resigners cited a lack of opportunities as their primary reason for leaving.
Nagsabi ang mga nagsagawa ng pag-alis na ang kahinaan ng mga pagkakataon ay ang pangunahing dahilan para sa kanilang pag-alis.
we are tracking the trends of resigners across different departments.
Nanatiling nagsusuri kami ng mga trend ng mga nagsagawa ng pag-alis sa iba't ibang mga departamento.
the resigners included both experienced managers and junior staff.
Nakasali ang mga nagsagawa ng pag-alis ng mga may karanasan na mga tagapamahala at mga junior staff.
willing resigners
Filipino_translation
former resigners
Filipino_translation
ambitious resigners
Filipino_translation
multiple resigners
Filipino_translation
elite resigners
Filipino_translation
angry resigners
Filipino_translation
junior resigners
Filipino_translation
senior resigners
Filipino_translation
the resigners requested a meeting with the board of directors.
Nag-utos ang mga nagsagawa ng pag-alis ng pagpanginig sa board of directors.
several high-profile resigners voiced their concerns about the company’s future.
Nagsalita ang ilang mga nagsagawa ng pag-alis na may mataas na profile tungkol sa kanilang mga alala tungkol sa kinabukasan ng kumpanya.
the list of resigners grew longer each day.
Naging mahaba ang listahan ng mga nagsagawa ng pag-alis araw-araw.
we analyzed the reasons behind the resigners' departures.
Nalikat ang mga dahilan para sa pag-alis ng mga nagsagawa ng pag-alis.
the company offered incentives to prevent further resigners.
Nagbigay ang kumpanya ng mga kahalagahan upang maiwasan ang karagdagang mga nagsagawa ng pag-alis.
the impact of the resigners on team morale was significant.
Ang epekto ng mga nagsagawa ng pag-alis sa moral ng grupo ay malaki.
the management team hoped to retain key employees and minimize resigners.
Nangangarap ang grupo ng pamamahala na mapanatili ang mga mahahalagang empleyado at i-minimize ang mga nagsagawa ng pag-alis.
exit interviews with the resigners provided valuable feedback.
Nagbigay ang mga exit interview sa mga nagsagawa ng pag-alis ng mahalagang feedback.
the resigners cited a lack of opportunities as their primary reason for leaving.
Nagsabi ang mga nagsagawa ng pag-alis na ang kahinaan ng mga pagkakataon ay ang pangunahing dahilan para sa kanilang pag-alis.
we are tracking the trends of resigners across different departments.
Nanatiling nagsusuri kami ng mga trend ng mga nagsagawa ng pag-alis sa iba't ibang mga departamento.
the resigners included both experienced managers and junior staff.
Nakasali ang mga nagsagawa ng pag-alis ng mga may karanasan na mga tagapamahala at mga junior staff.
Galugarin ang madalas na hinahanap na bokabularyo
Gusto mo bang matutunan ang bokabularyo nang mas episyente? I-download ang DictoGo app at mag-enjoy sa mas maraming features para sa pag-memorize at pag-review ng bokabularyo!
I-download ang DictoGo Ngayon