underachievers often
madalas ang mga hindi gaanong nagtatagumpay
identifying underachievers
pagkilala sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
supporting underachievers
pagsuporta sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
potential underachievers
mga posibleng hindi gaanong nagtatagumpay
addressing underachievers
pagtugon sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
avoiding underachievers
pag-iwas sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
helping underachievers
pagtulong sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
group of underachievers
grupo ng mga hindi gaanong nagtatagumpay
were underachievers
sila ay mga hindi gaanong nagtatagumpay
becoming underachievers
pagiging hindi gaanong nagtatagumpay
many talented students become underachievers due to a lack of motivation.
Maraming mahuhusay na estudyante ang nagiging hindi naaabot ang potensyal dahil sa kakulangan ng motibasyon.
the school tried to identify and support potential underachievers.
Sinubukan ng paaralan na kilalanin at suportahan ang mga potensyal na hindi naaabot ang potensyal.
he was labeled an underachiever, which demotivated him further.
Nilagyan siya ng label na hindi naaabot ang potensyal, na lalo pa siyang nagpa-demotivate.
the team's performance highlighted a group of underachievers within the squad.
Ang pagganap ng team ay nagpahiwatig ng isang grupo ng mga hindi naaabot ang potensyal sa loob ng squad.
it's important to understand the reasons behind why some become underachievers.
Mahalagang maunawaan ang mga dahilan kung bakit ang ilan ay nagiging hindi naaabot ang potensyal.
the manager confronted the underachievers about their poor productivity.
Hinarap ng manager ang mga hindi naaabot ang potensyal tungkol sa kanilang mababang produktibidad.
despite their potential, they were considered consistent underachievers.
Sa kabila ng kanilang potensyal, sila ay itinuring na consistent na hindi naaabot ang potensyal.
the study investigated the factors contributing to underachievers' struggles.
Sinuri ng pag-aaral ang mga salik na nag-aambag sa mga paghihirap ng mga hindi naaabot ang potensyal.
early intervention can help prevent students from becoming underachievers.
Ang maagang interbensyon ay makakatulong upang maiwasan ang mga estudyante na maging hindi naaabot ang potensyal.
the system often fails to challenge or engage underachievers effectively.
Madalas na nabibigo ang sistema na hamunin o makipag-ugnayan sa mga hindi naaabot ang potensyal nang epektibo.
addressing the root causes is key to helping underachievers succeed.
Ang pagtugon sa mga sanhi ay susi sa pagtulong sa mga hindi naaabot ang potensyal na magtagumpay.
underachievers often
madalas ang mga hindi gaanong nagtatagumpay
identifying underachievers
pagkilala sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
supporting underachievers
pagsuporta sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
potential underachievers
mga posibleng hindi gaanong nagtatagumpay
addressing underachievers
pagtugon sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
avoiding underachievers
pag-iwas sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
helping underachievers
pagtulong sa mga hindi gaanong nagtatagumpay
group of underachievers
grupo ng mga hindi gaanong nagtatagumpay
were underachievers
sila ay mga hindi gaanong nagtatagumpay
becoming underachievers
pagiging hindi gaanong nagtatagumpay
many talented students become underachievers due to a lack of motivation.
Maraming mahuhusay na estudyante ang nagiging hindi naaabot ang potensyal dahil sa kakulangan ng motibasyon.
the school tried to identify and support potential underachievers.
Sinubukan ng paaralan na kilalanin at suportahan ang mga potensyal na hindi naaabot ang potensyal.
he was labeled an underachiever, which demotivated him further.
Nilagyan siya ng label na hindi naaabot ang potensyal, na lalo pa siyang nagpa-demotivate.
the team's performance highlighted a group of underachievers within the squad.
Ang pagganap ng team ay nagpahiwatig ng isang grupo ng mga hindi naaabot ang potensyal sa loob ng squad.
it's important to understand the reasons behind why some become underachievers.
Mahalagang maunawaan ang mga dahilan kung bakit ang ilan ay nagiging hindi naaabot ang potensyal.
the manager confronted the underachievers about their poor productivity.
Hinarap ng manager ang mga hindi naaabot ang potensyal tungkol sa kanilang mababang produktibidad.
despite their potential, they were considered consistent underachievers.
Sa kabila ng kanilang potensyal, sila ay itinuring na consistent na hindi naaabot ang potensyal.
the study investigated the factors contributing to underachievers' struggles.
Sinuri ng pag-aaral ang mga salik na nag-aambag sa mga paghihirap ng mga hindi naaabot ang potensyal.
early intervention can help prevent students from becoming underachievers.
Ang maagang interbensyon ay makakatulong upang maiwasan ang mga estudyante na maging hindi naaabot ang potensyal.
the system often fails to challenge or engage underachievers effectively.
Madalas na nabibigo ang sistema na hamunin o makipag-ugnayan sa mga hindi naaabot ang potensyal nang epektibo.
addressing the root causes is key to helping underachievers succeed.
Ang pagtugon sa mga sanhi ay susi sa pagtulong sa mga hindi naaabot ang potensyal na magtagumpay.
Galugarin ang madalas na hinahanap na bokabularyo
Gusto mo bang matutunan ang bokabularyo nang mas episyente? I-download ang DictoGo app at mag-enjoy sa mas maraming features para sa pag-memorize at pag-review ng bokabularyo!
I-download ang DictoGo Ngayon