de-skilling

[Mỹ]/[diːˈskɪlɪŋ]/
[Anh]/[diːˈskɪlɪŋ]/
Tần suất: Rất cao

Dịch

n. Quá trình làm giảm các kỹ năng cần thiết cho một công việc hoặc nhiệm vụ; sự giảm sút về trình độ kỹ năng của lực lượng lao động.
v. Làm giảm các kỹ năng cần thiết cho một công việc hoặc nhiệm vụ; làm giảm trình độ kỹ năng của lực lượng lao động.

Cụm từ & Cách kết hợp

de-skilling effect

Hiệu ứng mất kỹ năng

avoiding de-skilling

Tránh mất kỹ năng

de-skilling process

Quy trình mất kỹ năng

combating de-skilling

Chống lại mất kỹ năng

de-skilling risk

Rủi ro mất kỹ năng

preventing de-skilling

Ngăn ngừa mất kỹ năng

de-skilling leads

Các yếu tố dẫn đến mất kỹ năng

mitigating de-skilling

Giảm thiểu mất kỹ năng

addressing de-skilling

Xử lý vấn đề mất kỹ năng

de-skilling concerns

Nỗi lo về mất kỹ năng

Câu ví dụ

the rise of ai raises concerns about widespread de-skilling in the workforce.

Sự phát triển của AI làm dấy lên lo ngại về việc mất kỹ năng phổ biến trong lực lượng lao động.

routine tasks often lead to de-skilling if employees aren't challenged.

Các nhiệm vụ thường xuyên thường dẫn đến mất kỹ năng nếu nhân viên không được thử thách.

we need to avoid de-skilling our staff through excessive automation.

Chúng ta cần tránh mất kỹ năng nhân viên thông qua tự động hóa quá mức.

there's a risk of de-skilling if training opportunities are limited.

Có nguy cơ mất kỹ năng nếu cơ hội đào tạo bị giới hạn.

the company actively combats de-skilling by promoting cross-training.

Công ty tích cực chống lại việc mất kỹ năng bằng cách thúc đẩy đào tạo chéo.

de-skilling can negatively impact innovation and problem-solving abilities.

Mất kỹ năng có thể ảnh hưởng tiêu cực đến khả năng đổi mới và giải quyết vấn đề.

the focus on efficiency sometimes results in unintentional de-skilling.

Sự tập trung vào hiệu quả đôi khi dẫn đến mất kỹ năng vô tình.

we must prevent de-skilling by empowering employees with new skills.

Chúng ta phải ngăn chặn việc mất kỹ năng bằng cách trang bị cho nhân viên những kỹ năng mới.

de-skilling is a significant challenge in the manufacturing sector.

Mất kỹ năng là một thách thức lớn trong ngành sản xuất.

the goal is to upskill, not to risk de-skilling the existing team.

Mục tiêu là nâng cao kỹ năng, chứ không phải là rủi ro mất kỹ năng đội ngũ hiện tại.

careful job design is crucial to avoid de-skilling employees.

Thiết kế công việc cẩn thận là rất quan trọng để tránh mất kỹ năng nhân viên.

Từ phổ biến

Khám phá những từ vựng được tìm kiếm thường xuyên

Tải ứng dụng để mở khóa toàn bộ nội dung

Muốn học từ vựng hiệu quả hơn? Tải ngay ứng dụng DictoGo và tận hưởng nhiều tính năng ghi nhớ và ôn tập từ vựng hơn nữa!

Tải DictoGo ngay